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佳木斯市国土资源局政务信息公开考核制度 2017-05-09

  佳木斯市国土资源局政务信息公开考核制度,是为进一步规范和深化局机关政府信息公开工作,建立奖惩机制。 

  第一条 为进一步规范和深化厅机关政府信息公开工作,建立奖惩机制,根据《中华人民共和国政府信息公开条例》、《国务院办公厅关于印发2017年政务公开工作要点的通知》、《2017年全省国土资源系统政务公开工作要点分解细化方案》、《佳木斯市人民政府关于印发2017年全市政务公开工作要点的通知》等有关规定,结合本部门工作实际,制定本制度。 

  第二条 政务信息公开工作考核坚持客观公正、民主公开、注重实效、促进工作的原则。 

  政务信息公开工作考核纳入机关目标管理,作为党风廉政建设责任制和领导干部年度考核的重要内容。 

  第三条 政务信息公开工作考核由局政务公开领导小组负责组织领导,对局各科室、直属单位进行考核。 

  第四条 本制度适用于本局各科室、直属单位及其工作人员。 

  第五条 考核的主要内容: 

  (一)组织领导情况。是否指定或建立政府信息公开主管部门,是否明确有领导主管、有专人负责。 

  (二)制度规范化建设情况。是否建立政务信息公开工作制度和依申请公开政府信息工作制度;是否建立政务信息发布保密审查制度;是否健全新闻发布和新闻发言人制度;是否建立健全监督保障和责任追究制度;各县(市)局是否建立政府信息公开工作考核、社会评议制度等。 

  (三)政务信息公开指南和公开目录编制情况。公开指南和公开目录是否具体、全面;是否在局门户网站和相关政府信息查阅场所公布;是否及时更新。 

  (四)公开的范围情况。主动公开的政府信息内容是否达到《中华人民共和国政府信息公开条例》规定的要求;重点公开的政府信息是否具体全面、符合实际、没有漏项;是否存在公开不应当公开的政府信息问题。 

  (五)公开的方式和程序情况。政府是否设置信息场所,并配备相应的设施、设备;行政机关是否设立公共查阅室、资料索取点、信息公告栏、电子信息屏等场所、设施;是否在有效时间内公开属于主动公开范围的政府信息;是否在规定期限内答复申请人的政府信息公开申请;是否违反规定收取费用;是否通过其他组织、个人以有偿服务方式提供政府信息;是否发生因政务信息未公开或公开不及时而造成的事故或群众投诉。 

  (六)监督和保障情况。是否定期对政务信息公开工作进行考核、评议;是否按时编制、公布年度工作报告;是否依法实施责任追究;各县(市)局是否将政府信息公开工作纳入目标管理。 

  第六条 考核形式包括听取汇报、查阅有关资料、现场查看、参考群众评议结果等。 

  第七条 考核方法包括日常检查、半年抽查、年终考核。 

  第八条 考核结果评定为优秀、良好、一般、差四个档次。对于考核评定优秀的单位,由市局办公室予以表彰。 

  第九条 本制度自201751日起执行。 

    

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